DEVIS DE SERVICE – MISE EN PLACE DU KNOWLEDGE MANAGEMENT (KM)

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Quel est votre objectif avec le Knowledge management ? *

1. Rétention du Savoir : Les connaissances critiques restent-elles dans l'entreprise quand un expert quitte ou prend sa retraite ?

Question (Échelle : 1 = Non Existant / 5 = Totalement Maîtrisé)

2. Efficacité des Nouvelles Recrues : Le temps d'intégration et de formation d'un nouvel employé est-il jugé acceptable (moins de 3 mois pour être productif) ?

Question (Échelle : 1 = Non Existant / 5 = Totalement Maîtrisé)

3. Recherche d'Information : Les employés peuvent-ils trouver une information stratégique (un document, une procédure) en moins de 10 minutes ?

Question (Échelle : 1 = Non Existant / 5 = Totalement Maîtrisé)

4. Duplication du Travail : Estimez-vous que les équipes refont souvent un travail (étude, document, code) déjà réalisé ailleurs dans l'entreprise ?

Question (Échelle : 1 = Non Existant / 5 = Totalement Maîtrisé)

Commentaires d'ensemble *

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